การแสวงหาอาชีพ - ตำแหน่งงานกับชุดทักษะ
คุณเคยคำนึงถึงความสำคัญของตำแหน่งงานของคุณหรือไม่? มันสำคัญจริงๆเหรอ? ผู้คนจำนวนมากถูกบริโภคด้วยตำแหน่งที่ได้รับจากการที่พวกเขามองไม่เห็นสิ่งที่สำคัญกว่า - ชุดทักษะ ลองย้อนกลับไปดูครั้งสุดท้ายที่คุณสมัครงาน คุณสมัครเนื่องจากชื่อหรือคุณอ่านโฆษณาเพื่อพิจารณาคุณสมบัติที่จำเป็นจริง ๆ ในการทำงาน

บ่อยครั้งที่ผู้คนสมัครงานโดยไม่ได้อ่านตำแหน่งที่ต้องการ สิ่งนี้อาจมีผลร้าย อันดับแรกพวกเขาสามารถลงเอยด้วยการได้รับตำแหน่งเพราะตำแหน่งงานตรงกับหน้าที่การงานก่อนหน้า แต่หน้าที่งานนั้นแตกต่างกันโดยสิ้นเชิง ที่แย่กว่านั้นคือพวกเขาไม่ได้รับการสัมภาษณ์เพราะชุดทักษะที่กล่าวถึงในประวัติย่อไม่ตรงกับความชอบที่ผู้สัมภาษณ์ต้องการ

มีหลายสิ่งที่คุณสามารถทำได้เพื่อเปลี่ยนความสนใจจากตำแหน่งงานที่ใช้งานเป็นงานที่มีทักษะ อันดับแรกคือการทำรายการทักษะที่แท้จริงที่งานปัจจุบันของคุณต้องการ คุณเขียนทำวิจัยหรือสอนไหม จำเป็นหรือไม่ที่คุณต้องสื่อสารหรือให้คำแนะนำ? ทำรายการทักษะคำหนึ่งถึงสองที่งานปัจจุบันของคุณต้องการ นำรายชื่อของคุณมาเปรียบเทียบกับงานที่คุณต้องการไม่ว่าจะเป็นการจ้างงานใหม่หรือการเลื่อนตำแหน่ง

หลายครั้งที่ตำแหน่งงานไม่ได้ระบุอย่างชัดเจนถึงสิ่งที่จำเป็นต้องมีในตำแหน่งงาน ตัวอย่างเช่นผู้ช่วยฝ่ายสนับสนุนในสำนักงานของเราทำงานเลขานุการน้อยมาก งานของเธออยู่ในพื้นที่ของการจ่ายเงินเดือน เธอช่วยในการสรรหาคำนวณและป้อนเงินเดือนและโฮสต์ของหน้าที่อื่น ๆ ซึ่งมีน้อยมากที่เกี่ยวข้องกับงานประเภทการบริหาร เราถือว่าเธอเก่งในการแก้ปัญหาสำหรับโครงการสำคัญ ๆ ที่เธอได้รับมอบหมาย ลองนึกภาพว่าเธอจะถูกกำหนดโดยตำแหน่งงานของเธอและใช้มันเพื่อสมัครงานหรือการเลื่อนตำแหน่งในอนาคต ลองนึกภาพเธออีกครั้งถ้าเธอต้องกำหนดตัวเองด้วยทักษะและฐานความรู้ของเธอเมื่อสมัครเพื่อความก้าวหน้าในอาชีพ

ผู้ประกอบอาชีพมีแนวโน้มที่ต้องการให้ตำแหน่งงานของพวกเขาพูดถึงปริมาณและความสามารถในฐานะพนักงาน แนวโน้มจะถูกกำหนดโดยการติดป้ายชื่อผู้จัดการหรือหัวหน้างานผู้อำนวยการหรือหัวหน้าแผนก ผู้จัดการการจ้างงานเริ่มที่จะพิจารณาทักษะที่คุณมีมากกว่าชื่อที่คุณมี ครั้งต่อไปที่คุณกำลังพิจารณาเปลี่ยนอาชีพหรือเลื่อนตำแหน่งดูตัวเองว่าเป็นรายการทักษะมากกว่าชื่อเรื่อง คุณจะเริ่มดำเนินการในขั้นตอนแรกในเส้นทางอาชีพที่จะไม่มีข้อ จำกัด